ショートドラマ『モテすぎた男』で知る契約の不安解消

同窓会の宴席から描く「安心して働けるフリーランス」という選択肢

株式会社PE-BANKは、ショートドラマ「モテすぎた男」を、SNSアカウント「ドラマみたいだ（制作：studio15株式会社）」で2026年1月30日（金）18:00に公開しました。公開先はTikTok、Instagram、YouTubeの各公式アカウントで、視聴者の日常に近い場面設定を通じて「契約の透明性」や「安心して働ける環境」の重要性を伝えることを目的としています。

本作は居酒屋での同級生との再会を舞台に、かつて存在感の薄かった主人公・裕太が、現在はフリーランスのITエンジニアとして自信を持ち生活している姿を描きます。日常会話の中でPE-BANKの支援や“見える契約”によって保障される安定感が示され、フリーランスでありながら納得して働くことができる仕組みがコミカルに表現されています。

• タイトル：ショートドラマ「モテすぎた男」
• 公開日：2026年1月30日（金）18:00
• 公開先：ショートドラマアカウント「ドラマみたいだ」
• 制作：studio15株式会社（https://studio15.co.jp/）

投稿アカウントへのリンクは以下の通りです。視聴環境に応じて各プラットフォームで作品を確認できます。

• TikTok：https://www.tiktok.com/@doramamitaida01
• Instagram：https://www.instagram.com/doramamitaida01/
• YouTube：https://www.youtube.com/@doramamitaida

フリーランス新法施行1年、なお残る「見えない契約」とトラブルの実態

2024年11月に施行された「特定受託事業者に係る取引の適正化等に関する法律（フリーランス新法）」は、フリーランスを取り巻く取引環境の公正化や契約の透明性向上を目的としています。しかし、施行から1年を経た現在でも実務レベルでは変化が十分でないとの指摘が残っています。

PE-BANKが実施した調査「フリーランスの契約・報酬実態」（調査期間：2025年11月20日〜11月21日、調査人数：302人、調査対象：調査回答時にITフリーランスとして働いていると回答したモニター）では、約9割のITフリーランスが契約・報酬に関するトラブルを経験していることが報告されました。具体的な問題点としては、業務範囲や成果物の定義が不十分なまま業務が進行するケース、報酬額や支払条件が事前に明示されないまま契約が結ばれるケースなどが挙げられます。

調査期間

2025年11月20日（木）～2025年11月21日（金）

回答者数

302人（ITフリーランス）

主な調査結果

約9割が契約・報酬トラブルを経験。フリーランス新法施行後も「現場は変わっていない」と感じる人が約6割。

調査結果は、制度整備だけでは実務上の課題が完全に解消されないことを示しています。成果範囲や評価基準、報酬や支払条件の明確化が、フリーランスが納得して働くための必須要件である点が改めて確認されました。

PE-BANKの役割と提供する支援の全貌

PE-BANKは1989年に協同組合として発足し、設立以来30年以上にわたりITフリーランスと企業をつなぐ事業を展開してきました。ミッションは「ITフリーランスの社会的地位が、より一層高まる社会を創り上げる。」であり、国内最古参のITフリーランスエンジニアエージェントとしての実績を有しています。

PE-BANKは、今回のショートドラマを通じて「契約の透明性」や「安心して働ける環境」を幅広く啓発することを目指しています。具体的な事業内容や支援サービスは以下の通りです。

• ITフリーランスエンジニアエージェント事業
• ITエンジニアの派遣事業／紹介事業
• ITエンジニア向けのセミナー事業／福利厚生事業
• 各種サービスサイト：https://pe-bank.co.jp/、https://pe-bank.jp、https://career.pe-bank.jp、https://pebank-college.jp、https://splus.pe-bank.jp

会社名

株式会社PE-BANK

代表者

代表取締役社長　髙田 幹也

本社所在地

東京都港区高輪2丁目15番8号 グレイスビル泉岳寺前

設立年月日

1989年5月1日（協同組合として）

資本金

3億1,295万円

PE-BANKは、フリーランスが抱える契約上の課題に対して、契約書面の整備支援や報酬・支払条件の明確化、福利厚生やセミナーを通じたスキル・知識の向上支援など、多角的なサポートを行っています。こうした支援が、ショートドラマ内で示される“安心して働けるフリーランス”の背景にある仕組みです。

グループ体制と関連企業の概要

PE-BANKは、株式会社MCEAホールディングスのグループ会社として位置付けられています。MCEAグループは「人とビジネスの可能性を最大化する」という理念のもと、複数の事業会社を通じてIT人材やサービスを提供しています。

グループの構成と要点は以下の通りです。

グループ構成

株式会社PE-BANK（ITフリーランスエンジニアエージェント事業）、アスノシステム株式会社（システム開発・ITサービス）、株式会社MCEAホールディングス（グループ経営支援）

株式会社MCEAホールディングス 代表者

代表取締役社長　齋藤 武育

本社所在地

東京都港区高輪2丁目15番8号　グレイスビル泉岳寺前

設立年月日

2015年9月1日

資本金

1億円

ホームページ

https://mcea-hld.jp/

グループは、1989年に15名のITフリーランスが中心となって立ち上げた「首都圏コンピュータ技術者協同組合」をルーツとし、共存共栄の理念に基づいて組織を運営しています。PE-BANKのシンボルマークは“さくらんぼ”をモチーフに、3者（企業・エンジニア・PE-BANK）の関係を表現しています。

要点の整理と主な情報一覧

ここまでに記載した内容を表形式で整理します。ショートドラマの公開情報、調査結果、PE-BANKおよびMCEAホールディングスの主要な会社情報とリンクを網羅しています。

ショートドラマは、フリーランスという働き方の課題とその解消に向けた支援のあり方を平易に示す表現手段として制作されました。調査で明らかになった契約・報酬に関する実態とPE-BANKが提供する支援の関連性を示すことで、視聴者にとって具体的な判断材料を提示しています。

この記事では、公開されたショートドラマの内容、調査結果の詳細、PE-BANKおよび関連するMCEAホールディングスの会社概要と各種リンクを網羅的に整理しました。各種リンクから追加情報の確認や、PE-BANKが提供するサービスの詳細確認が可能です。