SHIFT AI、ChatGPT 5.2対応『シン・ChatGPTコース』公開
ベストカレンダー編集部
2026年2月2日 17:56
シン・ChatGPTコース公開
開催日:2月2日
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企業の業務設計を変える「シン・ChatGPTコース」公開の背景と日時
2026年2月2日13時30分、株式会社SHIFT AIは、法人向けリスキリング支援プラットフォーム「SHIFT AI for Biz」において、既存の「ChatGPT超実践コース」を大幅にアップデートし、最新モデル「ChatGPT 5.2」に完全対応した新コンテンツ群の提供を開始しました。本件は、生成AIのマルチモーダル化や高度な推論能力の向上を踏まえ、企業の実務に直結するスキル習得を目的とした大規模なコース刷新です。
発表は同社(所在地:東京都渋谷区渋谷2丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア、代表取締役:木内翔大)から行われ、今回の公開は「日本をAI先進国に」というミッションのもと、法人向けサービスの即戦力化を狙ったものです。プレスリリースの冒頭では「マルチアプリ連携による業務自動化」や「Sora 2を活用した高精度プロモーション動画制作」など、具体的な活用テーマが例示されています。
刷新の位置づけと目的
今回のアップデートは、単なるツール解説に留まらず、複数のAIを組み合わせて業務フローそのものを再設計するスキル習得に重きを置いています。受講者は最新AIのポテンシャルを最大限に引き出し、DX(デジタルトランスフォーメーション)を加速させるための実践ノウハウを学ぶことができます。
提供開始日として明示された2026年2月2日以降は、eラーニングプラットフォーム上でのオンライン受講が可能となっており、受講者は自分のペースで学習を進められる形態です。あわせて、生成AI活用推進のための無料相談会も案内されています。
コースの主要追加内容と技術要素 — 実務適用を重視した五つのテーマ
今回のアップデートで追加された主なテーマは、最新鋭モデルや生成AI群を実務に落とし込むための内容に集約されます。プレスリリースでは特に、ChatGPT 5.2、Sora 2、Image 1.5、CodeX、そして外部アプリ連携による自動ワークフロー構築の5点を中心に解説動画が新設されたと明記されています。
各テーマは、理論的な解説に加え、業務での具体的な適用例や運用上の注意点、データガバナンスに関する配慮など、実務に不可欠な要素を含めた構成です。以下に主要項目ごとの要点を整理します。
ChatGPT 5.2対応のプロンプトエンジニアリング
最新モデル「ChatGPT 5.2」はマルチモーダル化と高度な推論能力を併せ持ち、従来のテキスト生成を超えた複雑な業務判断支援が可能です。本コースでは、モデル特性を踏まえたプロンプト設計、コンテキスト管理、出力評価の方法を体系的に学べます。
具体的には、経営判断支援や文脈を汲み取った高精度アウトプットを引き出すためのテンプレート化手法や、モデルの誤出力(hallucination)を検知・修正するフローが含まれます。
Sora 2 × Image 1.5 による次世代ビジュアル制作
映像生成AI「Sora 2」は映画クオリティの映像制作を可能にし、画像生成「Image 1.5」は細部まで制御可能なビジュアル生成を実現します。両者を組み合わせることで、広告クリエイティブやプロモーション動画、社内教育用動画の内製化を促進するフローが解説されます。
コースでは、企画→素材生成→編集の一連のワークフロー例、コスト計算の指針、品質管理の観点からのチェックリストも提供されます。プロモーション用途の高精度な出力を得るためのパラメータ調整やワークフロー自動化に関する実践的ノウハウが含まれます。
CodeX を活用した非エンジニア向けのシステム開発
CodeXを用いることで、エンジニアリング経験が乏しい担当者でも社内用ツールや自動化スクリプトの構築・デバッグを行えるようになります。本講座では、要件定義からコード生成、テスト、デバッグまでの一連工程をCodeX中心に学ぶ実践セッションを用意しています。
非エンジニアが取り組む際のガイドラインや、既存システムとのインターフェース設計、セキュリティ・運用面の留意点も丁寧に解説されます。
外部アプリ連携によるエコシステム構築と自動ワークフロー
Slack、Notion、Google Workspace等の外部ツールとChatGPTをシームレスに連携させる実践的ノウハウが提供されます。情報の要約、蓄積、通知といった日常業務を自動化する設計図が含まれることが明記されています。
コースは、連携のためのAPI設計、認証管理、運用時の運用負荷低減策、トラブルシューティングの事例を踏まえた実践動画で構成されています。複数アプリを組み合わせて業務フローそのものを再構築する手法が中心です。
受講対象、提供形態、申込み窓口
本コースの想定受講者は、最新のAI技術を実務に迅速に適用して生産性向上を図りたいビジネスパーソン、AIを活用した新規事業やマーケティング効率化を目指すリーダー層、全社的なAIリテラシーとコスト削減を担当するDX担当者などです。これらの層を念頭にカリキュラム設計が行われています。
提供形態は当社のeラーニングプラットフォーム上でのオンライン受講となり、受講者は自己のペースで学習を進められます。加えて生成AI活用推進のための無料相談会が案内されており、申し込みリンクが提供されています(リンク: https://shift-ai.co.jp/ )。
申し込み手順と問い合わせ先
申し込みは同社Webサイトの該当ページから行えます。無料相談会は予約制で、案内ページのフォームから予約を受付しています。具体的には、Web上で日程を選択して申し込み情報を送信する流れです。
問い合わせはメールで受け付けられており、連絡先は以下の通りです。info@shift-ai.co.jp。詳細は公式URL(https://shift-ai.co.jp/)でも案内されています。
SHIFT AIの事業概要と代表プロフィール
株式会社SHIFT AIは「日本をAI先進国に」をミッションに、生成AIのビジネス活用を学べる学習コミュニティ「SHIFT AI」を運営しています。会員数は2万5000人を超え、法人向けリスキリング支援「SHIFT AI for Biz」や教育機関向け「SHIFT AI for School」など多岐にわたる事業を展開しています。
同社は研修・イベント・情報発信を通じてAI人材育成を推進しており、独自メディア「SHIFT AI Times」も運営しています。2025年2月時点の累計登録者数を基にGMOリサーチ&AI株式会社の調査で「利用者数No.1」との表記がリリースに含まれています(調査対象や時点の詳細はリリース参照)。
会社の基本情報と代表者
会社名:株式会社SHIFT AI
所在地:東京都渋谷区渋谷2丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア
代表者:代表取締役 木内 翔大
設立年月:2022年3月18日
資本金:8,300万円(資本準備金含む)
事業内容:コンサルティング / コミュニティ運営 / YouTubeチャンネル運営 / スクール運営
URL: https://shift-ai.co.jp/
代表の木内翔大氏は複数の団体・企業でAI活用に関する役職を兼務しており、一般社団法人生成AI活用普及協会 協議員、GMO関連企業でのアドバイザー等を務めています。X(旧Twitter)でのフォロワー数は14.6万人(2026年2月現在)と記載されています。
要点の整理(本記事の内容を表でまとめる)
以下は本記事で触れた主要項目を一覧にした表です。提供開始日、対応技術、想定受講者、申込み方法、会社情報までを整理しています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 公開日/発表日時 | 2026年2月2日 13:30(プレスリリース発表) |
| サービス名(対象) | SHIFT AI for Biz 内「ChatGPT超実践コース」大幅アップデート(シン・ChatGPTコースとしての最新提供) |
| 主要対応技術 | ChatGPT 5.2、Sora 2、Image 1.5、CodeX、外部アプリ連携(Slack/Notion/Google Workspace等) |
| 追加コンテンツの焦点 | プロンプトエンジニアリング、マルチAI連携による業務再設計、動画・画像内製化、非エンジニア向け自動化ツール開発、アプリ連携ワークフロー構築 |
| 想定受講者 | 実務でAIを活用したいビジネスパーソン、リーダー層、DX担当者 等 |
| 提供形態 | eラーニング(オンライン、自己学習ペース)/無料相談会(予約制) |
| 申込み・問い合わせ | 公式サイト(https://shift-ai.co.jp/)の該当ページより申し込み、問い合わせは info@shift-ai.co.jp |
| 会社情報(代表等) | 株式会社SHIFT AI(代表:木内翔大)所在地:東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 設立:2022年3月18日 資本金:8,300万円 |
| 利用者数No.1の根拠 | GMOリサーチ&AI株式会社 調査(調査時点:2025年2月、累計登録者数を基にした評価) |
本記事は、株式会社SHIFT AIのプレスリリースに基づき、公開日時、更新内容、対象技術、受講形態、問い合わせ先、会社概要および代表者情報を整理したものです。提供されるカリキュラムは最新の生成AI群を実務に適用することを目的としており、学習・導入を検討する企業や担当者に向けて具体的な情報をまとめました。