女の転職typeが国際女性デー向け特設サイトを公開
ベストカレンダー編集部
2026年2月25日 20:30
国際女性デー特設サイト
開催期間：2月25日〜3月9日
📅 カレンダーに追加：Google｜iPhone/Outlook
国際女性デーを機に「自分らしい働き方」を問い直す特設サイトの公開
株式会社キャリアデザインセンターは、正社員で長く働きたい女性のための転職サイト「女の転職type」を運営しており、2026年2月25日18時00分に、3月8日の国際女性デーに合わせた特設キャンペーンサイトを公開しました。公開された特設サイトは、すべての働く女性を対象に、自分らしい働き方を見つめ直すための情報発信と参加型の企画を併せ持つ構成になっています。
プレスリリースの発表日時は2026年2月25日 18時00分で、プラットフォーム上の窓口やキャンペーンの入口として、特設サイトのURL（https://woman-type.jp/s/campaign38/）が公表されています。国際女性デーは「ミモザの日」とも呼ばれ、女性の社会的・経済的な役割や貢献に光を当てる機会であり、今回の公開はその日に向けた取り組みの一環として位置づけられます。
特設サイトに用意された主要コンテンツと参加方法の詳細
特設サイトでは大きく分けて参加型のキャンペーンと調査結果の公開、関連書籍の紹介などが用意されています。まず参加型キャンペーンはX（旧Twitter）を活用した投稿型の企画で、働く女性の本音を集めることを目的としています。
キャンペーンの中心となるのは「もし年収が100万円アップしたら、何したい？」という問いを通じて、個人がキャリアで大切にしている価値観や望む働き方のヒントを可視化することです。期間、応募方法、賞品などの詳細は以下の通りです。
キャンペーンの実施期間と応募方法
キャンペーン期間は2026年2月25日（水）から2026年3月9日（月）までです。参加には女の転職typeの公式Xアカウント（@wtypejp）をフォローし、指定の投稿に対して「もし100万円年収がアップしたら、何したい？」という内容を引用リポストで投稿することが必要です。応募方法はシンプルですが、公開された投稿を通じて多様な価値観が共有される仕組みになっています。
応募手順を分かりやすくまとめると、次の通りです。
- 女の転職type公式Xアカウント（@wtypejp）をフォローする。
- 指定の投稿を引用リポストし、「もし100万円年収がアップしたら、何したい？」という本音を投稿する。
プレゼント賞品一覧
応募者の中から抽選で下記の賞品が贈られます。賞品は家電からグッズ、入浴剤まで多様で、合計で17名に当たる構成です。
- パナソニック スチーマー ナノケア（EH-SA0B-N） 1名様
- いっしょに冬眠リトルミイ 3名様
- ぬいぐるみエコバッグ（リトルミイ） 5名様
- BARTH 中性重炭酸入浴剤10回分 8名様
調査結果と関連コンテンツ：ジェンダーギャップの実態と20周年記念書籍
特設サイトでは、女の転職type会員を対象に実施した調査結果の公開も行われています。今回公開された調査（第123回）では、職場でジェンダーギャップを感じている人が6割以上に上り、昨年から増加しているというリアルな状況が報告されています。調査の詳細はサイト内の公開ページ（https://woman-type.jp/academia/discover-career/data/vol-123/）で確認できます。
調査結果は数値だけでなく、働き方やキャリアの選択に影響する職場環境の実情を示す資料として掲載されており、特設サイトのメッセージと併せて「自分らしい働き方」を考えるきっかけづくりに活用される設計です。
20周年記念書籍の概要
『女の転職type』は2005年サービス開始から20周年を迎え、その節目として編集長・小林佳代子による書籍『働くわたしの仕事地図』が刊行されています。本は、やりがいや人間関係、ワークライフバランスなど、働く女性が抱えがちな悩みに向き合う内容となっており、具体的なヒントを提供する一冊として紹介されています。
書籍の仕様と販売情報は次の通りです。
- 著者
- 小林佳代子（女の転職type編集長）
- 定価
- 1,650円（税込）
- 発売日
- 2025年5月14日
- 発行
- ダイヤモンド社
- ページ数
- 208ページ
- 購入リンク
- http://www.amazon.co.jp/o/ASIN/4478120706
女の転職typeのサービス概要と運営企業の情報
女の転職typeは、正社員で長く働きたい女性を対象とした転職サイトで、未経験から正社員になれる求人、残業が少ない求人、仕事と育児を両立できる求人など、女性に人気の求人を多数掲載しています。2005年のサービス開始から20周年を迎え、マッチング機能や情報発信によって利用者のキャリア支援を続けています。
公式サイトはhttps://woman-type.jp/です。今回の特設サイトと併せて、同サービス上での情報や求人紹介を通じて、個々人のキャリア選択を支援する姿勢を示しています。
株式会社キャリアデザインセンター 会社概要
今回の特設サイトを公開した株式会社キャリアデザインセンターの基本情報は以下の通りです。法人としての基本データ、事業内容、許認可番号などが明示されています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長兼会長 多田 弘實 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル |
| 資本金 | 5億5866万円 |
| 設立 | 1993年7月8日 |
| 従業員数 | 768名（2025年9月30日現在） |
| 事業内容（主な項目） |
|
記事の要点整理
以下の表は、本記事で取り上げた特設サイト公開に関する主要情報を整理したものです。公開日時、特設サイトURL、キャンペーンの期間と応募方法、賞品、調査結果の概要、書籍情報、運営会社の主要データを一覧で示しています。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 発表日時 | 2026年2月25日 18時00分 |
| 公開された特設サイト | https://woman-type.jp/s/campaign38/ |
| キャンペーン名（概要） | Xキャンペーン「もし年収が100万円アップしたら、何したい？」（働く女性の本音募集） |
| キャンペーン期間 | 2026年2月25日（水）〜2026年3月9日（月） |
| 応募方法 | 公式Xアカウント（@wtypejp）をフォローし、指定投稿を引用リポスト |
| 賞品（当選者数） | パナソニックスチーマー ナノケア（1名）、いっしょに冬眠リトルミイ（3名）、ぬいぐるみエコバッグ（5名）、BARTH 中性重炭酸入浴剤10回分（8名） |
| 調査内容 | 第123回ジェンダーギャップ調査：職場でジェンダーギャップを感じている人は6割以上、昨年より増加（https://woman-type.jp/academia/discover-career/data/vol-123/） |
| 記念書籍 | 『働くわたしの仕事地図』（著：小林佳代子、定価1,650円、発売日2025年5月14日、発行：ダイヤモンド社、208ページ、http://www.amazon.co.jp/o/ASIN/4478120706） |
| 運営会社 | 株式会社キャリアデザインセンター（代表 多田 弘實、本社：〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20、資本金5億5866万円、設立1993年7月8日、従業員768名） |
| 関連サービス | 『type』『女の転職type』『type就活』『type IT派遣』『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』など |
上の表は公開情報を整理したもので、特設サイトではキャンペーンの参加や調査結果の詳細確認、書籍購入へのリンクが設置されています。国際女性デーを契機に働き方やキャリアを考えるための情報が集約された構成になっています。
