インドネシアのHRテクノロジー企業が10月に大阪でAI評価ソリューションを発表

インドネシアのHRテクノロジー企業が日本市場に新たな風を吹き込む

2024年10月、インドネシアのHRテクノロジー企業であるPT Dreamaxtion Teknologi Internasionalは、ものづくりワールド【大阪】2024にて、同社の主力製品である「DreamTalent」を紹介しました。この製品は、AIを駆使した人材評価・分析ソリューションであり、日本企業の成長を支えるために設計されています。

Dreamaxtionは、インドネシアの豊富な労働力を活用し、最先端のAIソリューションを通じて、日本の企業が抱える労働力問題の解決に貢献しています。インドネシアは世界第4位の人口を誇り、2億8千万人以上の人々が暮らす国であり、その多様な労働力は日本企業にとって大きな資源となるでしょう。

基調講演で示されたインドネシア市場攻略の秘訣

ものづくりワールド【大阪】2024では、Dreamaxtionの創設者兼CEOであるビクター・オスマン氏が基調講演を行い、「インドネシア市場攻略の秘訣: AIとビッグデータを駆使したインドネシア人材活用ガイド」というテーマで講演しました。この講演では、日本企業がインドネシアの豊富な人材をどのように活用できるかについて具体的な事例を交えて解説しました。

オスマン氏は、DreamTalentが提供するAIを活用した人材評価により、価値観や強みがマッチした有能なインドネシア人労働者を見つけ出し、日本企業との持続可能で生産的なパートナーシップの構築をサポートすると述べました。

DreamTalentの特徴と評価システム

DreamTalentの評価システムは、候補者の価値観、性格、興味、さらには「裏の部分」までを詳細に評価します。このプロセスにより、最適な人材を慎重に選定し、何千人もの優秀なインドネシアの人材を日本企業に紹介する予定です。

具体的には、以下のような評価基準が設けられています：

• 価値観の一致
• 性格の適合性
• 興味やスキルのマッチング
• 文化的適応能力

このような詳細な評価により、日本企業は自社のニーズに合った人材を見つけやすくなります。

デジタル変革へのユニークなアプローチ

Dreamaxtionは、AIとビッグデータを駆使するだけでなく、人間的なつながりを重視しています。オスマン氏は、「今日の問題には、今日の解決策が必要」と語り、DreamTalentが企業に実践的な洞察を提供し、デジタル時代におけるビジネスの在り方を再定義していることを強調しました。

このアプローチにより、企業はテクノロジーの効率性と人間性を組み合わせた新たなビジネスモデルを構築することが可能となります。

日本でのパートナーシップ募集

PT Dreamaxtion Teknologi Internasionalは、日本企業向けにインドネシアの優秀な人材を提供するためのパートナーシップを積極的に募集しています。デジタル変革が進む中、Dreamaxtionは日本企業にとって欠かせないパートナーとなることを目指しています。

企業が新たな人材を獲得し、持続可能な成長を実現するために、DreamTalentの活用を検討することは非常に有意義です。

会社概要とお問合せ先

PT Dreamaxtion Teknologi Internasionalは、インドネシアに拠点を置く革新的なHRテクノロジー企業であり、主力製品であるDreamTalentを通じてAIを活用した人材評価を専門としています。インドネシアの優秀な人材とグローバル企業を結びつけることをミッションとし、テクノロジーと人間的なアプローチを融合させて企業のデジタル変革を支援しています。

以下は、Dreamaxtionへのお問い合わせ先です：

担当者名：

ビクター・オスマン（創業者兼CEO）

メール：

victor.osman@dreamaxtion.com

ウェブサイト：

www.dreamaxtion.com

まとめ

インドネシアのHRテクノロジー企業PT Dreamaxtion Teknologi Internasionalは、ものづくりワールド【大阪】2024において、AIによる人材評価・分析ソリューション「DreamTalent」を紹介しました。この製品は日本企業の労働力問題解決に寄与し、インドネシアの豊富な人材を活用するための新たな手段を提供します。

以下は、この記事で紹介した内容をまとめた表です：

このように、Dreamaxtionはインドネシアの優秀な人材を日本企業に提供し、両者の成長を促進するための重要な役割を果たしています。