TWOSTONE&Sons、2月12日から正社員エンジニア採用強化を発表
ベストカレンダー編集部
2025年2月12日 11:41
正社員エンジニア採用強化
開催日:2月12日
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TWOSTONE&SonsグループのBranding Engineerが正社員エンジニアの採用を強化
株式会社TWOSTONE&Sonsの100%子会社である株式会社Branding Engineerは、2025年8月期に向けて正社員エンジニアの採用を強化することを発表しました。この取り組みは、フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービス「Midworks」との連携を通じて、より多様なエンジニアチームの提案を目指すものです。
TWOSTONE&Sonsグループは、エンジニア事業を中心に展開しており、その中でも「Midworks」は主力サービスとして位置付けられています。これまでに、45,000名以上のフリーランスエンジニアが登録し、多くの企業に対してデジタルトランスフォーメーション(DX)や開発支援を行ってきました。
![TWOSTONE&SonsグループのBranding Engineer、事業拡大を見据え正社員エンジニアの採用を強化 画像 2](https://cdn.bestcalendar.jp/press-release-images/31155/2.webp)
採用強化の背景と目的
Branding Engineerは、企業のIT人材不足に対する課題を深く理解しています。特に、企業の成長には正社員の採用だけでなく、フリーランスや派遣といった外部委託エンジニアの活用が不可欠であると考えています。自社調査によると、企業が求める外部委託エンジニアの人数は、大企業・中小企業ともに「2~10名」規模が6割以上を占めており、企業のニーズに応じた柔軟なチーム編成が求められています。
このような背景から、Branding Engineerは「Midworks」によるフリーランスエンジニアの提案に加えて、正社員エンジニアの採用を強化し、より多角的な提案を行うことを決定しました。今後は、フリーランスと正社員を組み合わせたエンジニアチームの編成を企業に提案し、支援を行っていく方針です。
Midworksの概要
Midworksは、フリーランスエンジニアと企業をつなぐマッチングサービスです。このサービスは、フリーランスの独立支援を目的としており、営業に関わる物理的な負担や保証がないことによる心理的な負担を軽減することを目指しています。これにより、フリーランスのエンジニアは本来の業務に集中できる環境が整えられています。
Midworksは「すべてのエンジニアの喜びと幸せを持続させる」というビジョンを掲げており、ITエンジニアの働き方や案件との出会いに多くの選択肢や可能性を提供することで、エンジニアのライフスタイルとプロジェクトの質を向上させることを目指しています。
Branding Engineerの紹介
Branding Engineerは、TWOSTONE&Sonsの100%子会社であり、エンジニアプラットフォームを中心に事業を展開しています。企業のニーズに応じたエンジニアの提供や、フリーランスエンジニアの支援を行うことで、IT業界の発展に寄与しています。
詳しい情報は、Branding Engineerのコーポレートサイトで確認できます。
TWOSTONE&Sonsの概要
TWOSTONE&Sonsは、エンジニアプラットフォーム事業を中心に、様々なソリューションサービスを提供するホールディングカンパニーです。2013年に株式会社Branding Engineerとして設立され、2020年には東京証券取引所マザーズ市場に上場しました。2023年には社名をTWOSTONE&Sonsに変更し、ホールディングス体制へと移行しています。
グループ全体で幅広い事業を展開し、社会課題の解決に向けた取り組みを行っています。TWOSTONE&Sonsのコーポレートサイトでは、各種サービスや最新情報が提供されています。
TWOSTONE&Sonsグループの主力サービス
- Midworks: フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービス
- TechStars Agent: ITエンジニア特化型転職支援サービス
- tech boost: オンラインで充実したサポートを提供するプログラミングスクール
- Digital Arrow Partners: 総合WEBマーケティングソリューションサービス
- SONOSAKI: 全マーケ指標改善型クローズドASP
- Expert Partners Marketing: マーケティング課題を解決するプロマーケターによるサービス
まとめ
Branding Engineerによる正社員エンジニアの採用強化は、企業のIT人材不足に対する新たなアプローチを示しています。フリーランスエンジニアと正社員エンジニアの連携を強化することで、企業のニーズに応じた柔軟なチーム編成が可能となります。
以下の表に、TWOSTONE&Sonsグループの主要なサービスや情報をまとめました。
サービス名 | 概要 |
---|---|
Midworks | フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービス |
TechStars Agent | ITエンジニア特化型転職支援サービス |
tech boost | オンラインプログラミングスクール |
Digital Arrow Partners | WEBマーケティングソリューションサービス |
SONOSAKI | 全マーケ指標改善型クローズドASP |
Expert Partners Marketing | マーケティング課題解決サービス |
このように、TWOSTONE&Sonsグループは多角的なサービス展開を行い、社会課題の解決に貢献しています。今後の展開に注目が集まります。