マイナビとPAC、HR領域での業務提携を4月22日から開始

ベストカレンダー編集部

2025年4月22日 18:41

HR業務提携開始

開催日：4月22日

マイナビとPACの業務提携って何をするの？

マイナビとPACの提携は、HR領域でのデータ融合により、就職や転職後の活躍を支援する革新的なサービスを提供します。

この提携で何が変わるの？

求職者には最適なキャリア形成を支援し、企業には人材獲得とエンゲージメント向上のソリューションを提供します。

マイナビとプラスアルファ・コンサルティングの業務提携について

2025年4月22日、株式会社マイナビ（以下「マイナビ」）と株式会社プラスアルファ・コンサルティング（以下「PAC」）は、HR領域における包括的な業務提携を開始することに合意しました。この提携は、両社の強みを融合させ、「入社後活躍できる就職・採用の実現」を目的とした取り組みです。

マイナビは、就職・採用分野での豊富な実績を持ち、PACは「科学的人事」の実現を目指すタレントマネジメント市場においてリーダー的な存在です。両社が協力することで、就職や転職を起点とし、その後の活躍までを支援する革新的なサービスとプラットフォームのシナジーを創出することを目指しています。

本業務提携では、両社が提供するサービスや保有データを融合・連携し、学生や社会人のデータを蓄積するプラットフォームを提供します。このプラットフォームは、採用・育成・配置業務においてスキル等によるマッチング精度の向上を図るものです。

具体的には、求職者には最適な活躍の場でのキャリア形成を支援し、企業には自社にマッチした人材の獲得やエンゲージメント向上に向けたソリューションを提供します。これにより、企業と求職者の双方にとって有益な結果を生むことを目指しています。

マイナビは、「一人ひとりの可能性と向き合い、未来が見える世界をつくる。」というパーパスのもと、多様な事業を展開しています。主力事業である人材ビジネス領域では、就職、転職、アルバイト等に関連した情報サービスや人材紹介サービスを提供しています。

また、進学、ウエディング、ニュース、農業など、多数の生活情報メディアを運営し、ユーザー一人ひとりに向き合い、その人の可能性を広げるサービスを展開しています。

PACが提供する「タレントパレット」は、人材戦略に必要な採用から育成、配置、評価、抜擢・活躍までを一貫して行うサービスです。このシステムは、科学的根拠に基づいた戦略的人事を実現するための重要なツールとなります。

これまでに3,000社以上のマーケティング支援を行ってきた実績があり、磨き上げたデータ活用技術のノウハウを活かしています。これにより、企業は人材情報を管理するだけでなく、分析し、経営層の意思決定を支援することが可能になります。

会社名	株式会社プラスアルファ・コンサルティング
設立	2006年12月25日
代表取締役社長	三室克哉
本社所在地	〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9－2 汐留住友ビル25F
事業内容	マーケティングソリューション事業、CRMソリューション事業、HRプラットフォーム事業

マイナビとPACの業務提携は、HR領域における新たな可能性を切り開くものと期待されています。両社が持つデータやサービスを融合することで、求職者と企業のマッチング精度が向上し、より効果的な人材活用が実現されるでしょう。

また、求職者にとっても、より自分に合った職場環境やキャリアパスを見つける手助けとなることが期待されます。この提携を通じて、両社はHR領域における革新を進めていくことでしょう。

項目	詳細
提携企業	株式会社マイナビ、株式会社プラスアルファ・コンサルティング
提携目的	入社後活躍できる就職・採用の実現
マイナビの主な事業	人材ビジネス、生活情報メディア
PACの主なサービス	タレントマネジメントシステム「Talent Palette」

以上のように、マイナビとPACの業務提携は、HR領域における新しい可能性を提供し、両社の強みを活かした取り組みが期待されています。今後の展開に注目が集まります。