1月21日開催|働きがいを科学する『エンゲージメントモデル』セミナー

エンゲージメントモデルセミナー

開催日:1月21日

エンゲージメントモデルセミナー
参加費は本当に無料?申し込みはどうするの?
無料です。事前登録制でPeatixの専用ページ(https://20260121engagement.peatix.com/)から申し込みを行います。対象は企業の人事・HRBPで同業者の参加は不可、当日はZoom開催です。
内容は現場で使える実践的な話ある?誰が登壇するの?
あります。FWD生命の樋口知比呂氏とプロティアン協会/4designsの有山徹氏が登壇し、ジョブ・クラフティングや内発的動機づけ等の理論とFWD生命の人的資本経営の実践事例を紹介します。

働きがいを「科学」するエンゲージメントモデルとは

一般社団法人プロティアン・キャリア協会は、組織と個人のより良い関係構築と個人の主体的なキャリア開発を支援する団体です。本リリースでは、同協会が2026年1月21日(水)に開催するオンラインセミナー「エンゲージメントモデル 〜働きがいと人的資本経営〜」の内容を詳しく紹介します。

本セミナーは、働きがい(エンゲージメント)を心理学的に捉え、企業価値の向上につなげることを目的としています。ジョブ・クラフティングや内発的動機づけといった要素がワーク・エンゲイジメントにどのように作用するかを、理論と実践の両面から科学的に解説します。

FWD生命 CHRO 樋口知比呂氏登壇!『働きがいの産業・組織心理学』出版記念イベント「エンゲージメントモデル〜働きがいと人的資本経営〜」セミナー開催 画像 2

セミナーで扱う主要テーマ

当日は、エンゲージメント経営の核となる理論的枠組みと、FWD生命保険株式会社による人的資本経営の実践事例が提示されます。組織の活性化と企業価値向上を同時に実現した取り組みが具体的に紹介される予定です。

この章では、学術的な観点と実務的な観点を統合することで、経営層と現場双方に必要な視点を整理します。参加者は理論理解だけでなく、組織への実装イメージを得ることができます。

扱う理論的要素
ワーク・エンゲイジメント、内発的動機づけ、ジョブ・クラフティング、キャリアエンゲージメント
実践的要素
人的資本経営の事例、組織活性化施策、評価・指標と企業価値の関係性
FWD生命 CHRO 樋口知比呂氏登壇!『働きがいの産業・組織心理学』出版記念イベント「エンゲージメントモデル〜働きがいと人的資本経営〜」セミナー開催 画像 3

開催概要と参加方法 — 日時、費用、申込の詳細

このオンラインセミナーは、2026年1月21日(水)11:45から12:45までZoomを用いて開催されます。参加費は無料です。申込は事前登録制で、以下の専用ページから申し込みが可能です。

申込ページ: https://20260121engagement.peatix.com/

対象は企業の人事ご担当者、HRBPの方を主な対象としています。なお、同業者の参加はご遠慮いただく旨が明示されていますので、参加条件を確認の上申し込む必要があります。

  • 日時:2026年1月21日(水)11:45-12:45
  • 会場:オンライン(Zoom)
  • 費用:無料
  • 対象:企業人事ご担当者様、HRBPの方(同業者の参加は不可)
  • 申込:https://20260121engagement.peatix.com/

セミナーの当日プログラムは「4designs株式会社概要」「セミナー本編」「質疑応答・クロージング」で構成されており、一部内容は変更になる可能性があると案内されています。

登壇者の専門性と当日の講演内容

登壇者にはFWD生命保険株式会社 執行役員兼CHROの樋口 知比呂氏と、一般社団法人プロティアン・キャリア協会代表理事で4designs株式会社代表取締役社長CEOの有山 徹氏が名を連ねます。両名ともに人事・組織開発領域で豊富な経験を持ち、実践と研究を融合した視点で講演を行います。

以下に登壇者の経歴と当日期待される話題を整理します。

樋口 知比呂(FWD生命保険株式会社 執行役員 兼 CHRO)

博士(人間科学)を有する人事の専門家。早稲田大学政治経済学部卒業後、通信会社やコンサルティングファーム、銀行で人事を歴任し、2021年より現職。人事実務30年の経験を持ち、グロービス経営大学院准教授、ビジネスリサーチラボ コンサルティングフェローなどを兼任。

学位・資格として立命館大学大学院博士課程修了 Ph.D(人間科学)、カリフォルニア州立大学MBA、UCLA HR Certificateなどを取得。研究テーマはワーク・エンゲイジメント、モチベーション、ウェルビーイング。国家資格キャリアコンサルタントとして1000名以上の面談実績、著書に『仕事ができる人が習慣にしていること』。

有山 徹(一般社団法人プロティアン・キャリア協会 代表理事 / 4designs株式会社 代表取締役社長CEO)

早稲田大学卒業後、メーカー、経営コンサルティング、IT企業、広告企業などで管理本部長や経営企画を歴任。早稲田大学大学院MBA取得。2019年に4designs株式会社を設立し、2020年にプロティアン・キャリア協会を共同設立。

同協会設立後5年間で35万人、250社以上に組織開発やキャリア自律を伝えてきた実績がある。今回の企画運営と、4designsの取り組み紹介を通じて、人的資本最大化に向けた具体的な手法を提示する予定です。

セミナーの構成(詳細)

本セミナーは次の3部構成です。各部で理論と実践を往復しながら、参加者が自組織に適用可能な示唆を得られるよう設計されています。

  1. 4designs株式会社概要(組織開発・人的資本支援の実績紹介)
  2. セミナー本編(エンゲージメント理論とFWD生命の実践事例)
  3. 質疑応答・クロージング(参加者からの疑問に対する応答)

主催団体、提供サービス、協会概要

本セミナーの主催は一般社団法人プロティアン・キャリア協会です。協会はキャリア対話型組織開発支援、個人向けキャリア支援サービス、認定資格制度の運営を行っています。代表理事は田中 研之輔(法政大学キャリアデザイン学部 教授)と有山 徹です。

協会の所在地は東京都新宿区西新宿3-2-9 新宿ワシントンホテルビル本館2Fで、設立は2020年3月です。協会の情報や各種サービスは以下の公式サイトで公開されています。

当協会認定サービス提供会社である4designs株式会社の情報も公開されています。所在地や設立年、事業概要、導入実績などが明示されており、人的資本最大化に向けた組織開発支援やキャリア開発支援を提供しています。

4designs株式会社

所在地:東京都中央区日本橋茅場町2-12-10 PMO EX日本橋茅場町 H1O日本橋茅場町 311

設立:2019年7月、代表取締役社長CEO:有山 徹。事業内容は経営コンサルティング、人的資本最大化に向けた組織開発支援、キャリア開発支援など。

WEBサイト:https://4designs.co.jp/

サービス:プロティアン・キャリアドック(導入実績:パナソニック インダストリー、住友商事、森永製菓、ポーラ、電通デジタル、出光興産、インテージ、エクサ他200社以上)

要点の整理

以下の表に、本セミナーの主要情報を整理して示します。本記事で紹介した開催概要、登壇者、申込先、主催情報などを一目で確認できます。

項目 内容
イベント名 エンゲージメントモデル 〜働きがいと人的資本経営〜(オンラインセミナー)
主催 一般社団法人プロティアン・キャリア協会
開催日時 2026年1月21日(水)11:45-12:45
会場 オンライン(Zoom)
費用 無料
対象 企業人事ご担当者様、HRBPの方(同業者の参加はご遠慮いただいております)
登壇者 樋口 知比呂(FWD生命保険株式会社 執行役員 兼 CHRO)、有山 徹(一般社団法人プロティアン・キャリア協会代表理事 / 4designs株式会社代表取締役社長CEO)
主な内容 4designs株式会社概要、エンゲージメント理論と実践事例(ジョブ・クラフティング、内発的動機づけ等)、質疑応答・クロージング
申込 https://20260121engagement.peatix.com/
関連機関 4designs株式会社、一般社団法人プロティアン・キャリア協会(所在地・代表者情報は本文参照)

本記事は、2025年12月17日時点で公開されたプレスリリースの内容を基に作成しています。イベントの内容やスケジュール、参加条件などは変更される可能性があるため、参加を検討する際は申込ページで最新情報の確認を行ってください。

参考リンク: