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4/21開催 公務員転職:経験者採用ガイダンス

経験者採用向けガイダンス

開催日:4月21日

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経験者採用向けガイダンス
開催っていつで、どう参加すればいいの?
2026年4月21日(火)19:00〜20:15にオンライン開催。参加は無料で事前予約制、入退室自由。参加者の顔や氏名は他に表示されません。
ガイダンスで具体的に何が学べるの?
経験者採用の試験制度や職務経験論文、面接の実務的対策が学べます。元採用担当の原野講師がQ&Aで実務視点のアドバイスを行います。

オンラインで聞く、元公務員講師が語る「経験者採用」の実務と受験対策

TAC株式会社は、民間企業等での職務経験を持つ社会人を対象に、オンラインガイダンス「元公務員が講師!経験者採用向けガイダンス」を2026年4月21日(火)19:00~20:15に開催します。参加は無料で、オンライン形式のため入退室は自由です。参加者の顔や氏名が他の参加者に映ることはありません。

講師は民間企業から公務員へ転職し、採用担当も経験した原野 哲也講師です。実務経験に基づいた採用側の視点と受験生側の疑問に丁寧に答える構成で、当日は質疑応答の時間を設けています。予約はTACの専用ページから受け付けています。

【TAC公務員(経験者採用)】4/21(火)オンラインで開催「元公務員が講師!経験者採用向けガイダンス」 画像 2

開催概要(日時・形式・参加方法)

以下は当日の基本情報です。日程や参加方法を事前に確認してください。

  • 日時:2026年4月21日(火)19:00~20:15
  • 形式:オンラインガイダンス(参加無料)
  • 参加方法:事前予約制。入退室は自由で、参加者の顔や氏名が他に映ることはありません。
  • 予約URL:https://www.tac-school.co.jp/kouza_komuin/komuin_gd_gd.html#006

当日のQ&Aタイムでは、参加者からの経験者試験や公務員に関する質問に講師が最後まで丁寧に回答します。実際に民間から公務員へ転職した経験と採用担当としての実務経験を踏まえた回答が得られます。

【TAC公務員(経験者採用)】4/21(火)オンラインで開催「元公務員が講師!経験者採用向けガイダンス」 画像 3

ガイダンスで扱われるテーマ — 試験制度の基本から経験者区分の具体的対策まで

ガイダンスは社会人が受験できる公務員試験の全体像から始まり、経験者採用区分に特有の要点まで段階的に説明します。初学者にも分かりやすい進行で、最近の試験傾向も交えた内容です。

具体的には、一次試験の基礎学力を測る教養択一の出題科目や、経験者区分で重視される職務経験論文、職務経験面接など、経験者採用に直接結びつく対策項目を取り上げます。

説明の主な項目と狙い

社会人が受験できる公務員試験の種類
受験可能な枠(一般枠、経験者枠、専門職など)を整理し、それぞれの特徴と選択基準を説明します。
公務員の試験制度の違い
自治体ごとの受験科目や選考フローの差異を分かりやすく示し、志望先選定に役立つ情報を提示します。
主な社会人枠試験の内容
教養択一、職務経験論文、職務経験面接など、実際の出題傾向と対策方法を紹介します。
経験者区分特有の対策
職務経験をどのように論文や面接で活かすか、書き方・伝え方のポイントを具体的に解説します。

講義はゼロからでも理解できるように構成されており、最近の出題傾向を踏まえた実践的な助言が得られます。受講後に自分の強みを整理し、志望動機や応募書類に反映させる方法が学べます。

原野哲也講師の経歴と受験者への助言

原野 哲也講師は民間企業から転職し特別区に入区、福祉、教育、政策企画、人事、施設管理、産業振興まで幅広い業務を担当しました。管理職として20年以上の経験があり、副区長として区の行政全般を牽引した実績を持ちます。

講師としてはTAC公務員講座経験者コースの担任を務め、採用側の視点に基づいた論文や面接の指導を行います。採用担当経験を持つため、面接カードや職務経歴書の添削は採用側の視点で行われます。

原野講師が示す人物像とアドバイス

原野講師が公務員を目指す人に向けて示すポイントは次のとおりです。職務遂行能力に加え、組織で協働できる人柄や主体性が評価されることが強調されます。

  • 「明るく・元気・素直・爽やか」——人から好感を持たれる基本的な姿勢
  • 常に改善点を考え、費用対効果を意識して行動する姿勢
  • 与えられた職務をこなすだけでなく、改革や変化に対応して住民の課題に正面から取り組む姿勢

これらは受験時の自己PRや面接で具体的に伝える必要があり、原野講師は実務経験に基づく具体例を交えて助言します。

TAC公務員(経験者採用)講座の特徴、カリキュラムとサービス内容

TACの経験者採用向け講座は、人物試験対策に特化した本科生や論文・面接を重点的に学ぶコースなど、受験者のニーズに応じた選択が可能です。教員陣は公務員としての豊富な実務経験を持ち、受験指導に直結する視点を提供します。

本科生向けには論文添削や面接練習を何度でも利用できる点が特徴で、経歴書や面接カードの添削もオンラインで受けられます。TAC WEB SCHOOLの質問メール機能を利用して添削や相談が可能です。

主な特徴(5点)

  1. 担当講師は公務員としての実務経験が豊富で、現場の知識と経験を伝える指導が受けられる。
  2. 職務経験論文や面接指導は本科生なら何度でも利用可能で、実践を重ねられる。
  3. 行政基礎知識や実務視点の特別講義で、志望動機形成につながる学習ができる。
  4. 『論文あり/なし』を選択可能で、志望先(論文の有無)に応じたコース選択ができる。
  5. 職務経歴書や面接カードの添削も対応。採用側の視点で書類をブラッシュアップできる。

本科生向けの学習内容・カリキュラムは以下の通りです。教材の提供形態も含めて記載します。

科目・項目 回数・時間 教材・備考
行政基礎知識 全8回(1講義約30分) レジュメ(発送なし、講義pdfで提供)
行政実務の視点から学ぶ 特別講義 全3回(約60分) 元公務員幹部職員が担当。レジュメは講義pdfで提供。
論文対策講義/演習(論文ありコース) 講義全3回、演習全2回 論文対策テキスト(2冊)、演習冊子(2冊)、答案用紙(10枚)
職務経験論文講義(論文ありコース) 全1回 レジュメ(講義pdf提供)、専用答案用紙(10枚)。模範解答は提供なし。
職務経験面接講義 全1回(約90分) レジュメ(講義pdf提供)。経験を公務にどう活かすか学ぶ講義。
模擬面接 1回+α(実施予定) 模擬面接は2026年10月頃実施予定。その他はカウンセリングで対応。

本コースの各種サービスの有効期限および講義視聴は2026年12月25日までです。模擬面接の実施時期や添削利用など、詳細はTACのWebページで確認してください。

申込方法・関連リンク

参加予約およびコースの詳細はTACの公式サイトで案内されています。申し込みページや講座紹介ページを確認のうえ、必要な手続きを行ってください。

対象となる方は概ね20代後半以降で、民間企業などで一定年数の職務経験を有する方です。論文・面接の対策を重視する方や、択一試験がない自治体を志望する方に向けたコース設計がなされています。

重要データの整理と最後のまとめ

ここまでに示したイベントと講座に関する主要な情報を表にまとめます。申し込みや学習計画を立てる際の参照としてご利用ください。

項目 内容
イベント名 元公務員が講師!経験者採用向けガイダンス(オンライン)
開催日時 2026年4月21日(火)19:00~20:15
形式 オンライン(入退室自由、参加者の顔や氏名は他に映りません)
参加費 無料(要予約)
講師 原野 哲也(民間→特別区、採用担当経験あり、副区長経験など20年以上の管理職経験)
対象 概ね20代後半以降で、民間企業等で一定年数の職務経験を有する方
主な内容 社会人が受験できる公務員試験の種類、試験制度の違い、教養択一の科目、職務経験論文・職務経験面接等の経験者区分対策、Q&A
講座の特徴 人物試験特化コース、論文あり/なし選択、論文添削や面接練習何度でも、職務経歴書添削対応
教材 講義pdfレジュメ、論文対策テキスト(2冊)、演習冊子(2冊)、答案用紙等
有効期限 講義視聴・各種サービスの有効期限は2026年12月25日
模擬面接実施時期 2026年10月頃実施予定(その他はカウンセリング利用)
会社情報 TAC株式会社(設立:1980年12月) 事業:個人教育・法人研修・出版・人材 本社:〒101-8383 東京都千代田区神田三崎町3-2-18 Web:https://www.tac-school.co.jp/index.html
関連リンク https://www.tac-school.co.jp/kouza_komuin/komuin_gd_gd.html#006 / https://www.tac-school.co.jp/kouza_keiken_komuin.html
カテゴリ・キーワード 就職・転職・人材派遣・アルバイト、学校・大学。キーワード:公務員、公務員試験、特別区、経験者採用、予備校、転職、就職、就活、キャリアアップ、安定

以上が今回のオンラインガイダンスとTAC公務員(経験者採用)講座に関する主な情報です。参加や講座検討の際は、記載のURLで詳細を確認し、申込手続きを行ってください。