8月29日開講 実践型 次世代戦略人事リーダー育成講座13期
ベストカレンダー編集部
2026年5月25日 09:24
次世代戦略人事13期
開催期間：8月29日〜2月20日
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変化の時代に求められる「戦略人事」の実像
2026年5月25日 07時30分付の発表によると、MBK Wellness株式会社 サイコム・ブレインズ事業本部は、人的資本経営の時代において企業の持続的成長を支える「戦略人事（HRBP）」を育成する公開講座『次世代戦略人事リーダー育成講座 第13期』を、2026年8月29日（土）より開講すると発表しました。
発表は、労働力不足、グローバル化、テクノロジーの進化、働き手の価値観やキャリア観の多様化といった環境変化を背景に、従来の制度運用や労務管理にとどまらない「経営戦略に連動する人事」の重要性を指摘しています。講座はこうしたニーズに応え、経営と人をつなぐ実践力を持つ人事リーダーを育成することを目的としています。
講座の特徴と習得できるスキル
本講座は、単なる知識提供型の研修ではなく、現役の人事責任者や経営者級の講師陣との議論、異業種の参加者と行う実践的なグループプロジェクトを通して、実務に直結するスキルを磨く構成となっています。
講座の主眼は、受講者が「人事としての自分軸」を確立し、経営と組織をつなぐ視座を持って実行できるようになることです。自社の方針を踏まえた人事戦略の立案や、組織変革の推進力、経営陣と対話できる視座、そして社外人事ネットワークの構築といった実践的な力を体系的に磨きます。
学習の柱と到達目標
本講座が想定する学習の柱は、経営理解、組織設計・変革の実行、実務に落とし込むための意思決定とコミュニケーションの3点です。これらを通じて、受講者はHRBPとして事業成長に寄与できる判断軸と実行力を身につけます。
到達目標は具体的に以下の通りです。
- 自社の方向性を踏まえた人事戦略の立案力
- 組織変革を推進する実行力
- 経営陣と対話できる視座
- 社外人事ネットワークの構築
講師構成と学習方法の実際
講師はリーディングカンパニーの現役人事責任者や経験豊富な経営者を含む編成です。講師との対話形式、ケースディスカッション、参加者同士のグループワーク、そして最終発表会までを一連の学習フローとして設定しています。
実務に即したアウトプット重視の設計により、受講期間中に自社課題を題材とした人事戦略立案や、実行計画の作成と発表を行います。これにより、個々の学びが日常業務に持ち帰れる形で定着することを目指します。
開催概要、参加条件、申込方法
開催期間は2026年8月29日～2027年2月20日で、土曜日開催の全6回に加えて発表会が組み込まれています。会場は秋葉原（東京）の集合開催で、オリエンテーションはオンライン開催（任意参加）です。
受講対象は人事部に所属する課長（マネジャー）および主任（チームリーダー）クラスの方々を想定しています。定員は30名、最少開講人数は10名です。
日程と会場の詳細
日程は第1回が2026年8月29日から始まり、以降6回にわたり週末（土曜日）に開催、最終的に受講生による発表会が行われます。会場は秋葉原での集合型セッションを基本としますが、オリエンテーションをオンライン開催とし参加の利便性も考慮しています。
会場での集合開催により、講師や受講者との直接的な議論やネットワーキング、ワークショップ形式の学習を重視しています。詳細な日程・タイムテーブルは公式サイトで案内されています。
受講料・割引・申込期限
受講料は教材費、昼食代、懇親会費を含む価格設定です。通常申込価格は242,000円（税抜220,000円＋消費税10％）ですが、期間限定の早期申込割引が用意されています。
早期申込割引は2026年6月9日（火）までの申込で受講料が10％OFFとなり、早割価格は217,800円（税抜198,000円＋消費税10％）です。最終申込締切は2026年7月21日（火）となっています。
- 早期申込割引
- 締切：2026年6月9日（火） 割引率：10％
- 最終申込締切
- 2026年7月21日（火）
- 含まれるもの
- 教材費、昼食代、懇親会費を含む
- 公式サイトで講座紹介資料をダウンロード（無料）：https://www.cicombrains.com/download/opc_4
- 詳細ページでプログラムを確認：https://www.cicombrains.com/open_class/jisedai-hr.html
- 申込・問い合わせ：https://support.cicombrains.com/public/application/add/1782
受講者の声と主催者情報、まとめ
過去の受講者からは、次のような声が寄せられています。いずれも受講後の視座の変化や実務への応用、ネットワーク形成に関する評価が中心です。
以下に発表資料に掲載された過去受講者のコメントを列挙します。
- 「人事としてのキャリアのみで生きてきた中で、『“経営”にかかわりながら活動する』ことの意義を学べたことで、視野が広がり視座を上げる必要性を理解できました。」（日系通信会社/人事総務部）
- 「人事・労務の基礎的な知識を学ぶ講座ではなく、経営や組織を意識して、本質的な議論を行う講座内容でした。活発な議論に参加することができ、大変満足です。」（外資系IT企業/経営企画部）
- 「多くの気づきを得ることができ、自分の行動に落とし込める内容が豊富で、現役トップクラスの講師や志の高い受講者との人脈づくりもできる講座です。」（日系製薬会社/人事部）
- 「現在の業務の中でも会社方針や人事戦略を理解し、その展開方法を考える必要があるが、今後はさらに経営陣の考えを浸透させる立場として人事業務にあたっていきたい」（日系重工業グループ/人事部）
主催するMBK Wellness株式会社 サイコム・ブレインズ事業本部は、1986年設立以来、営業研修やグローバル人材育成をはじめとした社会人教育分野での実績を有しています。大手企業を中心に約600社、30万人以上の研修実績があり、集合研修・オンライン研修・映像教材・コンテンツ開発など多様な学びを提供しています。
以下に本記事で紹介した主要項目を表形式で整理します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 主催 | MBK Wellness株式会社 サイコム・ブレインズ事業本部（事業本部長：勝 幹子） |
| 開講期 | 次世代戦略人事リーダー育成講座 第13期 |
| 発表日 | 2026年5月25日 07時30分 |
| 開催期間 | 2026年8月29日～2027年2月20日（全6回＋発表会、土曜開催） |
| 開催方法 | 秋葉原（東京）会場での集合開催、オリエンテーションはオンライン（任意） |
| 受講対象 | 人事部の課長（マネジャー）および主任（チームリーダー）クラス |
| 定員（最少開講人数） | 30名（最少開講人数：10名） |
| 受講料（通常） | 242,000円（税抜220,000円＋消費税10％） 教材費・昼食代・懇親会費含む |
| 受講料（早割） | 217,800円（税抜198,000円＋消費税10％）※10％OFF（2026年6月9日まで） |
| 早期申込締切 | 2026年6月9日（火） |
| 最終申込締切 | 2026年7月21日（火） |
| 資料ダウンロード | https://www.cicombrains.com/download/opc_4 |
| 詳細・申込 | https://www.cicombrains.com/open_class/jisedai-hr.html 申込フォーム： https://support.cicombrains.com/public/application/add/1782 |
| 主な学習内容 | 経営視点の獲得／人事戦略立案／組織変革の実行力／経営陣との対話力／社外人事ネットワーク構築 |
本講座は、経営と人をつなぐ実践的な力を求める人事パーソンに向けたプログラムです。過去受講生の声や主催会社の長年の実績を踏まえ、参加者が自らの人事としての軸を明確にし、組織と人の成長を支える具体的な実行力を獲得する設計となっています。詳細は上記の公式リンクから確認できます。
