9/28開催｜Good Cycleで築く成果と信頼のマネジメント

対話を軸に個の学びを組織の力へつなげる—第9回セミナーの趣旨と背景

株式会社クリーク･アンド･リバー社（以下C&R社）は、チームリーダーやマネージャー、これらの役職をめざす人を対象としたオンラインセミナーシリーズ「対話で育む組織の未来 ～チーム・組織を育てよう～」を継続的に提供しています。2026年9月28日（月）開催の第9回は、「成果と関係性を両立するマネジメント～Good Cycleがよい組織を創る～」をテーマに掲げ、個々の学びや気づきをチーム全体へ循環させる仕組みを探ります。

このシリーズは、単なる情報伝達を超えて、関係構築に不可欠な対話を重視する点が特徴です。対話を通じて相互に学び合い理解を深めることが、持続的な組織成長の前提になるという考えに基づき、自己理解・対話・EQ（感情知能）・フィードバックといった要素を体系的に扱ってきました。第9回ではこれらを土台に、個人の成長をチーム成果へつなげる実践的なマネジメントのあり方を提示します。

Good Cycleの位置づけとねらい

Good Cycleとは、個人の学びや成長がチーム内で循環し、成果と信頼が相互に強化される仕組みを指します。本セミナーはその概念を具体的なマネジメントの実務に落とし込み、成果と関係性の両立を実現するコミュニケーションや関わり方を示します。

具体的には、自己理解を深めることから始まり、対話の設計、EQを活かした関係性マネジメント、質の高いフィードバックといった要素をつなげることで、個人のインサイトがチーム全体の成長につながる循環の作り方を学びます。

セミナーの内容と学べること

第9回で扱う項目は、理論だけでなく実践に落とし込める構成になっています。参加者はマネジメントの観点から、成果と良好な関係性を両立させるための具体的な方法論を得られます。

下記は当日の主なトピックです。各項目は、現場で再現可能な知識とスキルに重点を置いて解説されます。

• 成果と関係性を両立するマネジメントの考え方
• Good Cycleの仕組みと組織への活かし方
• 個人の成長をチームの成果につなげる方法
• フィードバックの質を高めるポイント
• EQを活かした関係性マネジメント
• 成果と信頼を両立するコミュニケーション

第7回アーカイブ配信の位置づけ

第7回（「振り返りと実践の深化〜学びを整理し、次の行動へつなげる〜」）のアーカイブ録画配信を2026年9月14日（月）に実施します。本回はこれまでの学びを振り返り、点として得た理解を線にして現場で使える形へ整理することを目的とした回です。

録画配信は質問対応を行わない点が明記されています。自分の学びを整理して次の行動を明確にしたい参加者に向けた内容となっています。

開催情報・登壇者・申込方法

本セミナーはオンライン開催で、参加費は無料です。各回とも定員は60名と定められており、申込締切や配信形式などの条件が設定されています。以下に開催情報を整理します。

登壇は中小企業診断士の室谷健一郎氏。営業現場やマネジメント経験を踏まえ、「対話」を重視したコミュニケーションで組織開発・人材育成に関わる実務家としての視点が提供されます。

第9回 タイトル

成果と関係性を両立するマネジメント～Good Cycleがよい組織を創る～

日時（第9回）

2026年9月28日（月）19：00～20：00

アーカイブ（第7回）配信日時

2026年9月14日（月）12：00～13：00（録画配信）

開催形式

オンライン

登壇者

室谷 健一郎（むろや・けんいちろう）氏
大学卒業後、内資系大手製薬会社に就職。MRや医薬品卸（特約店）担当者、マネージャーとしてエリア流通関連の責任者などを経験。現在は独立し、中小企業診断士として対話を重視した組織開発・人材育成を支援。資格等：中小企業診断士、MBA（経営学修士）、医療経営士2級、登録販売者、九州情報大学中小企業経営研究センター客員研究員。コンサルティングとコーチング（プロコーチ）を通じた経営支援を実施。

参加費

無料

定員

各回60名

申し込み締切

第9回：2026年9月28日（月）20：00、アーカイブ（第7回）：2026年9月14日（月）13：00

申込・詳細リンク

第9回：https://www.creativevillage.ne.jp/category/crv_event/177801/
第7回（アーカイブ）：https://www.creativevillage.ne.jp/category/crv_event/177852/

お問い合わせ

Email：pec_seminar@pr.cri.co.jp（株式会社クリーク･アンド･リバー社 「対話で育む組織の未来」セミナー担当）

推奨される参加者像

本セミナーは、マネジメントに関わる実務者やリーダー、これから管理職を目指す方に適しています。以下のような課題意識を持つ人に向けた内容です。

• チームの成果と良好な関係性を両立したい方
• メンバーの成長をチームや組織の成果につなげたい方
• フィードバックや1on1の質を高めたい方
• メンバーの主体性を引き出すマネジメントを学びたい方
• 心理的安全性の高いチームづくりに取り組みたい方
• 部下との信頼関係を深めたいリーダー・マネージャーの方
• 学び続け、成長し続ける組織づくりに関心がある方

関連サービスとC&R社の事業紹介

C&R社は1990年の創設以降、クリエイターに特化したエージェンシー事業やプロデュース事業、ライツマネジメントなどを展開しています。「プロフェッショナルの生涯価値の向上」をミッションとし、多分野にわたる人材支援を行っています。

本セミナーシリーズはC&R社の教育部門であるPEC（Professional Education Center）が企画・運営している取り組みの一環です。PECはウェビナーのアーカイブを活用した法人向けオンライン研修サービス「PECスタ」を開始しており、550本以上のアーカイブコンテンツをパッケージ化して提供しています。

• PECスタ（オンライン研修サービス）：https://www.cri.co.jp/news/005792.html
• 著作権講座（eラーニング／全6回）：https://www.creativevillage.ne.jp/category/crv_event/178242/
• その他プロデュース・ビジネススキル関連セミナー：https://www.creativevillage.ne.jp/category/crv_event_category/crv_event_business-skills/

C&R社の企業情報やSNS、採用・事業紹介は以下の公式ページで確認できます。

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• 会社紹介映像（ドローン撮影）：https://youtu.be/2YRqMPcsv3o
• 関連プレスリリース：https://www.cri.co.jp/news/006458.html?prt

要点整理

以下の表は、本記事で紹介した第9回セミナーと第7回アーカイブ配信の主要情報を一覧化したものです。申し込みを検討する際の確認用として整理しています。

以上が、C&R社が提供する第9回セミナーと第7回アーカイブ配信の概要と関連情報の整理です。Good Cycleや対話を軸にしたマネジメントは、個人の学びを組織の成果へつなげるための実務的な枠組みとして提示されています。参加を検討する際は、上記の日時・申込リンク・締切を確認してください。